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  為深入貫徹落實中央、省委和省衛(wèi)生健康委關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的總體要求，扎實做好“不忘初心、牢記使命”主題教育工作，全面了解提升醫(yī)院后勤服務(wù)能力，提升物質(zhì)保障和設(shè)備保障的精細化管理水平，按照院黨委《湖北省婦幼保健院關(guān)于開展“不忘初心、牢記使命”主題教育的實施方案》文件精神，近日，院黨委委員、副院長、院主題教育調(diào)查研究第四組組長徐育松帶領(lǐng)后勤保衛(wèi)部、事業(yè)拓展部、基建辦部門負責人對我院后勤能耗情況開展了詳細的調(diào)查研究。

  徐育松首先介紹了主題教育調(diào)研活動的政治背景、目的要求和具體的方法步驟，要求大家重點圍繞方案中提到的幾個方面暢所欲言，要求事無巨細，不怕揭短觸疤，抱著整改提升，效益至上的原則來確保本次調(diào)研活動取得實實在在的效果。

  在調(diào)研過程中，大家各抒己見，踴躍發(fā)言，重點圍繞制約后勤服務(wù)能力以及物質(zhì)保障和設(shè)備保障精細化管理水平的具體事項有感而言。大家認為，我院后勤管理工作經(jīng)過多年的摸索與發(fā)展取得了較好的成績與實際效果，但相對于醫(yī)院的發(fā)展還存在許多不足，目前問題主要集中在節(jié)能降耗、開源節(jié)流意識不強；衛(wèi)生間、停車場以及物業(yè)管理不到位;職工沒有辦理一卡通；食堂環(huán)境差，工作餐標準低；安保人員服務(wù)態(tài)度差、電梯運營管理不規(guī)范等方面。

  聽完大家的討論發(fā)言后，徐育松首先對大家敢于自我揭短、拉窗見光的勇氣表示了充分的肯定，他指出，醫(yī)院后勤管理是圍繞醫(yī)院的總體任務(wù)和工作目標，對醫(yī)院的各項工作和生活進行物質(zhì)性的保障。后勤工作項目繁多，涉及面廣，與醫(yī)院職工、病人及家屬息息相關(guān)，它是醫(yī)院整體系統(tǒng)中的重要組成部分，其計劃、組織與調(diào)控必須緊緊服從和服務(wù)于醫(yī)院的醫(yī)療質(zhì)量和安全目標任務(wù)的要求，與醫(yī)院其它部門要有機協(xié)調(diào)，相輔相成，以體現(xiàn)出整體的效益，達到服務(wù)醫(yī)院發(fā)展的總體要求。由于醫(yī)院醫(yī)療工作的嚴謹性、隨機性勢必會要求后勤實時保障的高規(guī)格、高質(zhì)量。

  徐育松指出，醫(yī)院后勤工作必須樹立一盤棋的思想，后勤工作的性質(zhì)，決定了它的工作必須堅持為醫(yī)院的醫(yī)療、科研和教學工作服務(wù)，特別是為臨床一線服務(wù)，及時有效地保證各種供應(yīng)，做好維修保障工作，俗話說“兵馬未動糧草先行”，說的就是后勤保障的重要性和必要性。我們一定要牢固樹立主動性、前瞻性服務(wù)的理念，把握后勤部門的服務(wù)觀念、整體觀念、效益觀念以及社會化觀念，逐步改變現(xiàn)有的一些不利于發(fā)展的現(xiàn)狀。

  徐育松要求，再長的路一步步也能走完，再短的路不邁開雙腳也無法到達，萬里長征也是一步步走下來的。后勤保衛(wèi)等有關(guān)部門要及時對收集到的問題進行分類梳理，分析問題產(chǎn)生的根源，采取切實可行的措施，建章立制、明確措施，列出問題整改清單及銷號節(jié)點，做到對表對標、逐個銷號。

  徐院長強調(diào)，目前全黨上下、全國各個部門正在如火如荼地進行著“不忘初心、牢記使命”主題教育活動，我希望大家認清形式、理清思路、拿出辦法，尤其是我們的黨員領(lǐng)導(dǎo)干部們一定要起到先鋒模范帶頭作用，在本職工作中擔當有為，以自己的實際行動將主題教育活動推向深入，全方位助力醫(yī)院大發(fā)展。(后勤與保衛(wèi)部)